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职场攻略:做个职场“好新人”

文章来源:原创 作者:罗逸强 发布时间:2020-07-27 浏览:1625次

    经历各种初试、面试,新人正式入职或者进入试用期。和同事们关系相处是否愉快,是以后工作是否快乐的一个重要因素。然而,和公司的同事相处,会因为每个公司的办公室氛围不同而有差异。那么,如何能够做个职场“好新人”呢?
一、微笑结缘
    初到陌生的环境,不要只顾着埋头工作,还需要与同事们熟悉起来。微笑是最好用的“法宝”之一,也是与同事们初识、互相接近和了解的第一个信号,也是让自己开心工作的起点。
二、适度勤快
    很多人一到新的单位,为了给大家留下好印象,都会抢着做些办公室的杂务。这样做无可厚非,毕竟是新人,有些工作是要积极主动的去做。
    但是,一定要掌握好度。第一,杂务会让你的工作分心,影响你的工作质量;第二,除非是自己的份内工作,那么以帮助做杂务为主,而不是全部承担。否则,习惯成自然,大家会潜移默化的认为某些杂务就该你去做。
三、谨言慎行
    办公室虽小,有时候是非也多。所以新入职的朋友和同事交流时,少说多听,尽量不要发表自己对工作以外的看法。由于不了解同事们之间的关系,有时候不经意的抱怨,或许很快会传到其他人的耳中。
四、熟悉流程
    尽快的熟悉工作流程和职能分工,以及公司特有的工作管理制度,便于工作开展的配合。
五、做好本职
   做好本职是每个员工的责任,既然选择了这个岗位,也是公司对你能力的信任。和同事关系相处好的同时,更主要的是将工作做好。所以需要不断提升自己的学习能力、工作能力和抗压能力,充实自己,体现自己的价值。
   新人入职,万事开头难。只要是自己喜欢的专业,即使受到些挫折,有时候也可能是业务或技能不熟练。先换位思考,为什么会发生这样的事情?再从自身寻找原因,是否因为自己理解没有到位?工作没有做好?
   不要因为某件事就郁郁寡欢,觉得工作不开心,就对工作抱有怀疑和抱怨的心理。只要没有碰到自己的底限,不妨尝试着坚持,许多事情也许就会有所好转。新人也将会成长为“老手”。
   在成长的路上,不经历风雨,怎么见彩虹?不忍耐,难以成事。只要坚持下去,不断改进和超越自己,每个挫折都是你以后成功的催化剂。

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